پرش به محتوا
کارمند برتر
بازگشت

برای مشارکت وارد شوید

خواندن گفتگوها آزاد است. برای نوشتن پاسخ، واکنش و ذخیره‌ی تاپیک باید وارد حساب خود شوید.

@saeed_gh

عضو فعال
عضویت:
۱۴۰۵/۰۶/۱۰
تعداد پست:
۳
عنوان

استعفا دادم؛ باید یک ماه بمانم؟

پرسش

۱ بازدید ۱ پست ۱۴۰۵/۰۶/۱۱ ۱۶:۳۵ قرارداد و استخدام قرارداد و استخدام

در قراردادم نوشته یک ماه قبل اطلاع بدهم. اگر نمانم چه می‌شود؟

۱ نفر واکنش نشان داده‌اند …

ذخیره‌ی پست

دیدگاه‌ها (۱)

برای پاسخ دادن وارد شوید

گفتگوها برای همه قابل خواندن است؛ نوشتن پاسخ فقط برای اعضا.

@shida_r ۱۴۰۵/۰۶/۰۲ ۱۳:۳۴

برای من در شرکت قبلی فرق داشت، بستگی به آیین‌نامه داخلی دارد.

پاسخ

برای پاسخ دادن وارد شوید

گفتگوها برای همه قابل خواندن است؛ نوشتن پاسخ فقط برای اعضا.

@farzad_n ۱۴۰۵/۰۶/۰۱ ۱۳:۳۴

برای من در شرکت قبلی فرق داشت، بستگی به آیین‌نامه داخلی دارد.

پاسخ

برای پاسخ دادن وارد شوید

گفتگوها برای همه قابل خواندن است؛ نوشتن پاسخ فقط برای اعضا.

@babak_f ۱۴۰۵/۰۶/۰۱ ۰۹:۳۴

اگر امکانش هست شماره ماده قانونی‌اش را هم بنویسید.

پاسخ

برای پاسخ دادن وارد شوید

گفتگوها برای همه قابل خواندن است؛ نوشتن پاسخ فقط برای اعضا.

@leila_k ۱۴۰۵/۰۵/۳۱ ۱۲:۱۷

مبنایش تبصره ماده ۲۱ قانون کار است: کارگری که استعفا می‌دهد باید یک ماه به کار خود ادامه دهد و استعفایش را کتبی به کارفرما اطلاع دهد. اگر ظرف ۱۵ روز از تاریخ استعفا انصراف ندهد، استعفا قطعی است و باید بعداً رسید کتبی‌اش را داشته باشید.

پاسخ

برای پاسخ دادن وارد شوید

گفتگوها برای همه قابل خواندن است؛ نوشتن پاسخ فقط برای اعضا.